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Gefährdungsbeurteilung

Gefährdungsbeurteilung nach § 5 und § 6 ArbSchG

Gefährdungsbeurteilung nach § 5 und § 6 ArbSchG – strukturiert, rechtssicher und praxisnah. Wir unterstützen bei der Analyse, Maßnahmenplanung, Dokumentation und regelmäßiger Aktualisierung gemäß den DGUV Vorschriften und Regeln.
Gefährdungsbeurteilung für Unternehmen

Unsere Leistungen im Bereich Gefährdungsbeurteilung

Die Gefährdungsbeurteilung ist ein zentrales Element des Arbeitsschutzes. Unternehmen sind verpflichtet, Gefährdungen systematisch zu erfassen, zu bewerten und geeignete Schutzmaßnahmen abzuleiten – unabhängig von Branche oder Größe.

Wir begleiten Sie mit klaren Strukturen, praxistauglicher Dokumentation und einem geschulten Blick für reale Arbeitsbedingungen:
  • Festlegung relevanter Arbeitsbereiche
  • Ermittlung und Bewertung möglicher Gefährdungen
  • Beurteilung physischer, chemischer, biologischer und psychischer Belastungen
  • Ableitung und Priorisierung geeigneter Schutzmaßnahmen
  • Maßnahmenplanung mit Verantwortlichkeiten und Fristen
  • Überprüfung der Wirksamkeit
  • Revisionssichere Dokumentation nach § 6 ArbSchG
  • Regelmäßige Aktualisierung

Rechtliche Grundlagen

Grundlage ist § 5 und § 6 ArbSchG, ergänzt durch:
  • DGUV Vorschriften
  • BetrSichV (z. B. Maschinen, Arbeitsmittel)
  • Regelungen zur psychischen Gefährdung gemäß GDA und § 6 ArbSchG
Arbeitgebende sind verpflichtet, Gefährdungen zu ermitteln, Maßnahmen abzuleiten, umzusetzen und die Ergebnisse nachvollziehbar zu dokumentieren – unabhängig von Branche oder Betriebsgröße.

Ihre Vorteile durch eine strukturierte Gefährdungsbeurteilung

  • Rechtssicherheit gegenüber Aufsichtsbehörden
  • Reduktion von Unfällen und Ausfallzeiten
  • Klare Zuständigkeiten und praxisnahe Maßnahmen
  • Verbesserte Organisation und Sicherheitskultur
  • Entlastung durch externe Fachbegleitung
Wir entwickeln gemeinsam mit Ihnen praxistaugliche Lösungen, die die Sicherheit im Betrieb nachhaltig stärken.

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Fordern Sie über unser Kontaktformular ein unverbindliches Angebot an und erhalten Sie innerhalb von 24 Stunden ein Angebot! Wir freuen uns darauf, Sie persönlich zu beraten!

Unser Prozess

Unkompliziert von der Anfrage bis zur Betreuung

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Ob per Kontaktformular, E-Mail oder Anruf: Wir freuen uns über Ihre Kontaktaufnahme!
Unverbindliches Angebot
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Vertrag
Nach Zusage erhalten Sie alle notwendigen Vertragsunterlagen spätestens nach 48 Stunden.
Beginn der Betreuung
Wir betreuen Sie zuverlässig und rechtssicher gemäß der gesetzlichen Vorgaben. Der Vertragsbeginn ist jederzeit möglich.

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Betreute Mitarbeiter*innen

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